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    《06091薪酬管理》试卷（十）

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    薪酬战略的内容包括薪酬战略要素和_________两个方面。

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    试述薪酬结构设计的目的与原则。（本题10分）

    位评价的评价因素包括( )

    • A、劳动责任
    • B、劳动技能
    • C、劳动强度
    • D、劳动心理
    • E、劳动环境

    简述技能薪酬体系实施的条件。

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